Прошло общественное обсуждение основных аспектов пенсионного реформирования

Як стало відомо інформагентству «Придніпров’я», про засади реформування пенсійної системи в Україні присутнім розповіла начальник управління Пенсійного фонду у Дніпровському районі міста, координатор роботи низки управлінь ПФУ у Дніпропетровській області Наталія Кушлянська, з низкою коментарів виступив начальник управління ПФУ у Баглійському районі Анатолій Кравчук.

У цілому представники Пенсійного фонду наголошували, що реформа є складним, непопулярним кроком, але альтернативи йому у нинішніх реаліях практично не існує.

У виступах профспілкових лідерів висловлені дещо інші думки та оцінки.

Голова координаційної ради голів профспілкових комітетів організацій і закладів Дніпродзержинська, голова профспілки ВАТ «ДКХЗ» Василь Поломаний ознайомив присутніх з резолюцією Всеукраїнських зборів профспілок, яка вимагає відкликання проекту реформи, визнає реформування таким, що недостатньо враховує інтереси трудящих. На думку Василя Поломаного, вирішення проблеми дефіциту ПФ не повинно відбуватися за рахунок населення, поки не використані інші ресурси, зокрема, створення нових робочих місць, підвищення складової заробітної плати у собівартості продукції, боротьба з тіньовою економікою, де обертаються десятки мільйонів гривень.

Голова об’єднаної «Атомпрофспілки» у місті Тамара Федоренко вважає, що підвищення пенсійного віку для жінок значно загострить і так складну проблему працевлаштування молодих спеціалістів в таких галузях, як медицина, освіта, культура тощо. Підтримала цю думку і голова міської профспілки освітян Ірина Небосенко.

На завершення обговорення заступник міського голови Тетяна Завгородня подякувала присутнім за активну участь у нараді та висловила сподівання, що думки та пропозиції міської громадськості, як і громадськості інших міст України, будуть враховані в ході доопрацювання Пенсійного кодексу з тим, щоб остаточний варіант документу у повній мірі враховував інтереси всіх верств населення.